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3月5日下午，我院消毒供應(yīng)中心、漢陽(yáng)門診部副護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講會(huì)在五樓學(xué)術(shù)報(bào)告廳舉行，18名來(lái)自醫(yī)院本部、院外門診部臨床一線的護(hù)理工作者進(jìn)行競(jìng)聘演講、現(xiàn)場(chǎng)答辯。本次競(jìng)聘答辯由院人事處組織，部分院領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)部門負(fù)責(zé)人出席競(jìng)聘會(huì)。

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?競(jìng)聘會(huì)上，18位競(jìng)聘者各顯其能、各抒己見(jiàn)，就科室管理、護(hù)理專業(yè)知識(shí)等方面內(nèi)容提出了獨(dú)特的見(jiàn)解，展現(xiàn)個(gè)人競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)的同時(shí)陳述了各自的工作設(shè)想。他們紛紛表示如果能夠競(jìng)聘成功，將會(huì)加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)，不斷改進(jìn)科室工作，不斷完善和健全各方面的管理制度，提升護(hù)理質(zhì)量，規(guī)范操作流程，努力做好科室的護(hù)理管理與服務(wù)工作。

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為充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性，我院建立公開(kāi)、公平、公正競(jìng)爭(zhēng)上崗的用人機(jī)制，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄冗x拔人才。此次，對(duì)空缺的護(hù)士長(zhǎng)崗位采用公開(kāi)競(jìng)選的形式選拔上崗，醫(yī)院為每位護(hù)士提供了公平競(jìng)爭(zhēng)的平臺(tái)，有利于激發(fā)廣大護(hù)理人員奮發(fā)向上、開(kāi)拓創(chuàng)新的積極性，營(yíng)造愛(ài)崗敬業(yè)、刻苦鉆研、不甘落后、無(wú)私奉獻(xiàn)的氛圍，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)生機(jī)與活力，對(duì)提高醫(yī)院干部隊(duì)伍整體素質(zhì)和管理水平、促進(jìn)各項(xiàng)工作邁上新臺(tái)階具有重要作用。

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